På flera håll i landet larmar skolor om brist på behöriga lärare. Östra Göinge, Jokkmokk och Vilhelmina är några av områdena som har det tufft. "Det kommer givetvis märkas i kvalitén på undervisningen", säger Lärarförbundets Johanna Jaara Åstrand.

Grundskolan i Luleå har två dagar innan terminsstart ännu inte lyckats till 35 av de tjänster som annonserats ut.

Den här veckan startar skolorna i stora delar av Norrbotten men för kommunerna har det varit svårt att fylla utannonserade lärartjänster med behörig personal.

Det är aldrig för sent att följa sitt hjärta. Det är Marianne Holmgren, 81, ett utmärkt exempel på. Efter 15 år som pensionär är hon nybliven mattelärare på Rönninge gymnasium.

Vägarna till läraryrket blir fler, påskyndat av den stora lärarbristen. "Vi ska inte sänka kraven, men behöver sänka trösklarna in till läraryrket", säger Lärarnas Riksförbunds ordförande Åsa Fahlén.

Regeringen har sedan dag ett arbetat för att vända utvecklingen i skolan. Nyckeln för att klara detta är skickliga och engagerade lärare, men Sverige står inför en stor lärarbrist. För att klara den utmaning som lärarbristen skapar men också för att klara lärarförsörjningen i framtiden behövs ett väl fungerande samarbete mellan lärarutbildare, skolhuvudmän och stat.

En nybakad student är anställd som lärarvikarie. Det blev resultatet av lärarjakten på gymnasieungdomar i Lindesbergs kommun i våras. "Det finns de som känner att det är tungjobbat med oerfarna kolleger, och det förstår vi och har respekt för", säger Åsa Jönsson, ansvarig för skolutveckling.

För att lösa lärarbristen räcker det inte med att locka nya lärare. Det handlar lika mycket om att värna och behålla dem som finns, skriver Johanna Jaara Åstrand. Lärarförbundet.  

Uppsala har klarat sig relativt bra i den stora lärarkris som råder i landet just nu, men behöriga lärare är fortfarande en bristvara. Katarina Reineck, Lärarnas riksförbund ser dock positivt på vilka konsekvenser krisen kan få.

Lärarbristen ställer nya krav på både skolledare och lärare. ”Den traditionella bilden är att rekrytering sker terminsvis. Nu är det något vi måste jobba med hela tiden”, säger Therese Berg, utbildningschef i Norsjö.

Åtminstone fem kommuner i Värmland har svårt att finna behöriga lärare. Det visar en kartläggning som SVT Nyheter Värmland har gjort. Men på Vikeneskolan utanför Arvika löste man problemet på ett annorlunda sätt.

Resultaten faller, likvärdigheten är eftersatt och läraryrkets attraktivitet urholkad. Glädjande nog har allt fler börjat inse att mer krävs för att vända utvecklingen. Ett tydligt exempel är införandet av lärarlegitimationer, skriver Åsa Fahlén, Lärarnas Riksförbund, m.fl.