Langt flere nyuddannede pædagoger kommer i job. Men kommunerne mangler stadig ansøgere.

Axel Darvik (L) ställer sig nu kritisk till Bemanningsenhetens beslut att inte låta Hans Olofsborg undervisa på grund av att han inte jobbat lågaffektivt. "Det tycker jag är fel, det duger inte som skäl för att stänga ute honom från uppdrag i Göteborg stad", säger han.

Hanteringen av stökiga elever som stör lektionerna är ett dilemma enligt facket. Lärare riskerar nämligen att bli av med jobben, även om de följer skollagen. "Vi har upplevt medlemmar som råkat illa ut fast man följt skollagen", säger Henrik Persson, Sveriges Lärare.

Bemanningsenheten i Göteborg förser alla grundskolor i staden med vikarier. De förväntas kunna hantera alla situationer som uppstår – gärna på ett lågaffektivt sätt. Detta helt utan utbildning.

Ett bråk om en iPad som inte stängdes av slutade i mordhot och dubbla polisanmälningar. Men trots att utredningen mot lärarvikarien Hans Olofsborg lades ner så kommer han inte få fler vikariat. "De menar att jag inte arbetat enligt den lågaffektiva metoden", säger han.

Vikarmangel gjør at barnehagen til Emmi (1,5 år) i Alta må stenge avdelinger. Da må hun være med lærermamma på jobb, sånn at elevene får undervisning.

Regjeringen vil at 60 prosent av ansatte skal være utdannet barnehagelærere innen 2030. Men de vil ikke stille strengere krav til økt grunnbemanning.

Det er over 40 000 ansatte i norske barnehager som mangler relevant utdannelse. Én av tre av disse har kun fullført grunnskolen.

Åre kommun lanserar nu en reklamfilm för att locka förskollärare till bygden.Det är idag lång förskolekö och stor brist på personal, framför allt Åre och Duved. Vi har haft svårt att rekrytera personal till förskola under lång tid och ibland så måste man ta ett nytt grepp och tänka nya saker, säger Kajsa Pettersson, verksamhetschef…

Nu kommenterar kommunalfacket i Katrineholm det varsel som drabbat 50 anställda inom förskolan. Ordförande Fredrika Ryngberg konstaterar att det är en tuff situation för outbildade medlemmar som nu riskerar att förlora sina jobb. "Mycket kompetens som vi ser att man tappar", säger hon.

I Katrineholm har 50 anställda inom förskolan varslats från och med höstterminen. Orsaken är att antalet barn inom förskolan minskar. Enligt en prognos från kommunen blir det cirka 130 barn färre i höst. "Vi ska prioritera dem med pedagogisk utbildning", säger Birgitta Dahlbeck är verksamhetschef för förskolorna i Katrineholm.

Enger skole i Modum søker etter lærere, men vet at de ikke får noen med godkjent utdannelse.