Socialdemokraterna vill avsätta 2,5 miljarder kronor om året till högre lärarlöner. Det ska ske inom något som partiet kallar "en nationell samling för läraryrket", enligt Ekots skolreporter som bevakade presskonferensen.

Samhällskostnaden för en elev som inte slutför skolan är tiotals miljoner. Att investera i högre lön för lärare och mer tid för läraruppdraget är lönsamt, skriver Miljöpartiet och lärarförbunden på DN Debatt.

En statlig satsning på 10.000 kronor i månaden per lärare skulle leda till en stor samhällsekonomisk vinst. Förutsättningen är att varje lärare räddar en extra elev från utanförskap under sin karriär.

LRs Bo Jansson och Lärarförbundets Eva-Lis Sirén välkomnar att MP förtydligar hur en statlig lönehöjning kan genomföras. Nu uppmanar de resten av riksdagspartierna att ta upp stafettpinnen.

Hela skolpolitiken skulle behöva genomsyras av målet att hejda flykten från läraryrket. Och inte mindre viktigt: Strategin skulle behöva bredast möjliga uppbackning och åtaganden som är långsiktiga, skriver DN på ledarplats.

Unga som inte klarar av skolan och därför hamnar i utanförskap är dyrt för samhället – och lärarens arbete är avgörande skolframgång. Om en satsning på 10 000 i månaden gör att en lärare kan hjälpa bara en enda ytterligare elev har satsningen betalat sig med marginal.

Om en investering på 10 000 i månaden gör att en lärare kan hjälpa bara en enda elev till har satsningen betalat sig. Sverige måste satsa kraftfullt på läraryrket, skriver MP, Lärarnas riksförbund och Lärarförbundet.

Fritidslärare, en yrkesgrupp som trots utbildning har att vänta en lön knappt värdig namnet, skriver fritidslärarstudenter från Umeå universitet, i en debattartikel. 

380 förskollärare i Göteborg ska få 5 000 kronor mer i månaden. Om Folkpartiet får bestämma.

Författaren och debattören Per Kornhall bloggar om den svenska lönesättningen av lärare. Han frågar sig hur många det är som vet att det svenska individuella lönesystemet är unikt i Europa. Ett system där det bland annat inte finns en centralt fastställd lönestege efter fasta meriter eller tjänsteår.

Tidigare i somras varslade lärarfacken om konflikt. Men nu har man träffat ett avtal som innebär att lärarna på flera skolföretag får en likvärdig löneutveckling med de kommunalt anställda lärarna.

Den senaste tidens undersökningar om skolan har skapat en enighet om att skolyrket måste bli mer attraktivt. Lönen har nu hamnat i fokus och i Malmö och Köpenhamn arbetar man hårt för att få statliga pengar till de mest drabbade skolorna.